оставить заявку
УСЛУГИ

для медработников

КУРСЫ ОБУЧЕНИЯ

26 направлений

8 (800) 777 29 41

Звонок по РФ бесплатный

ул. Авиамоторная, д. 50, стр. 2, помещ. 30/2

Режим работы:
пн-пт, с 09-00 час. по 18-00

clients@mpi-msk.ru
УСЛУГИдля медработниковмедработникам
КУРСЫ ОБУЧЕНИЯ26 направлений
искать →
найдено: 0
смотреть все →
К сожалению, по вашему запросу ничего не найдено.

Отправьте заявку, и мы в индивидуальном порядке подберем программу обучения под ваши требования.

Отправить
Профессиональная переподготовка
Управление персоналом и кадровое делопроизводство
300 часов
Диплом о профессиональной переподготовке
34 900 ₽ 31 410 ₽
-10% до 30.06.2025
стилизованные монитор, ноутбук и смартфон

Дистанционное обучение в престижном московском институте

стилизованный документ с печатью

Выдаем только официальные документы установленного образца

стилизованные лицензии в круге и диплом

Лицензия на образовательную деятельность №Л035-01298-77/ 01242403

трое радостных студентов
Скидка
до 20%
на обучение
при коллективном
обращении
стопка монеток и график
Выгодная
рассрочка
на обучение
0%

переплата

0%

первый взнос

12

месяцев

радостный студент с телефоном
Возвратналогового
вычета 13%
за оплату обучения
по нашим программам
Подробнее об учебной программе
Управление персоналом и кадровое делопроизводство

Почему эта специальность актуальна в 2025 году?

Кадровые специалисты становятся все более востребованными на рынке труда. В условиях цифровизации бизнеса и роста компаний, грамотное управление персоналом и ведение кадрового делопроизводства приобретает критическое значение для успешного развития любой организации.

Что вы изучите в программе:

Базовые компетенции:

- Полное понимание кадрового документооборота

- Работа с персональными данными и их защита

- Документационное обеспечение всех HR-процессов

- Ведение воинского учета

- Организация производственного контроля

Управление персоналом:

- Современные методы адаптации и развития сотрудников

- Проведение аттестации и организации стажировок

- Построение эффективной системы мотивации

- Управление корпоративной культурой

- Формирование HR-бренда компании

Перспективы трудоустройства

Выпускники программы могут занимать позиции: HR-менеджера, специалиста по кадрам, руководителя HR-отдела, директора по персоналу, консультанта по управлению. персоналом

Актуальность знаний

Программа регулярно обновляется с учетом изменений в законодательстве и современных HR-трендах. Вы изучите:

- Цифровые инструменты управления персоналом

- Современные методы оценки эффективности HR-процессов

- Алгоритмы создания корпоративной социальной политики

Кому подойдет программа?

Курс рекомендован: специалистам без профильного образования в HR, начинающим кадровым работникам, менеджерам, планирующим карьерный рост в HR, руководителям, желающим оптимизировать работу с персоналом. специалистам смежных областей, планирующим сменить сферу деятельности. 

Станьте востребованным специалистом в сфере управления персоналом!

Начните обучение прямо сейчас и получите актуальные знания, которые откроют новые карьерные возможности.

Содержание курса
Содержание курса
Тема 1 «Постановка на учет организации в государственных органах»
Тема 2 «Требования к документации по персоналу»
Тема 3 «Регистрация, учет и текущее хранение документации по персоналу»
Тема 4 «Обязательные локальные нормативные акты работодателя»
Тема 5 «Организация защиты персональных данных при ведении кадрового делопроизводства»
Тема 6 «Режимы рабочего времени»
Тема 7 «Особенности суммированного учета рабочего времени»
Тема 8 «Особенности вахтового метода работы»
Тема 9 «Установление и документационное обеспечение времени отдыха»
Тема 10 «Прием и оформление на работу»
Тема 11 «ГПД и ТД: отличия, особенности оформления, ответственность»
Тема 12 «Особенности приема и оформления на работу иностранных граждан»
Тема 13 «Увольнение работников»
Тема 14 «Особенности увольнения директора»
Тема 15 «Организация труда персонала и контроль над нормированием»
Тема 16 «Системы и формы оплаты труда в организации»
Тема 17 «Материальная ответственность»
Тема 18 «Дисциплина труда»
Тема 19 «Подготовка отчетной и статистической информации по персоналу»
Тема 20 «Планирование проведения производственного контроля и специальной оценки условий труда»
Тема 21 «Воинский учет»
Тема 22 «Обеспечение персоналом»
Тема 23 «Развитие персонала. Цикл развития»
Тема 24 «Адаптация персонала»
Тема 25 «Cтажировка персонала»
Тема 26 «Аттестация персонала»
Тема 27 «Обучение персонала»
Тема 28 «Система управления персоналом»
Тема 29 «Внешний HR-бренд работодателя»
Тема 30 «Организация корпоративной социальной политики»
Тема 31 «Операционное и стратегическое управление персоналом»
Тема 32 «Управление корпоративной культурой»
Как проходит обучение?

Обучение проходит на образовательной платформе Московского профессионального института

В учебно-лекционный материал может входить:

  • Презентации
  • Видеоматериалы по изучаемой теме (не во всех курсах, уточняйте у менеджера)
  • Библиотека
  • Комментарии экспертов
  • Законодательная база
  • Наглядные пособия
  • Методические рекомендации

В некоторых курсах института МПИ необходимо выполнять домашние задания, которые проверяются преподавателями.

По окончании обучения необходимо пройти итоговое тестирование, на которое дается 10 попыток. В случае несдачи теста попытки обновляются.

студентка сидит перед монитором, вокруг книги
обучайся дистанционно
как проходит обучение ↓
01

Подаете
онлайн-заявку

Отправить заявку
02

Оплачиваете
курс обучения

Любым подходящим способом

03

Проходите
онлайн-обучение

Удаленно в любое удобное время

04

Сдаете итоговый тест
по результатам обучения

Количество попыток неограничено

05

Получаете удостоверение
или диплом

Бесплатная доставка по всей России

Документ, который вы получите

Все документы в обязательном порядке по
окончанию обучения вносятся в реестр ФИС ФРДО

Оригиналы документов об образовании отправим почтой в любую точку России бесплатно

диплом
Диплом о профессиональной переподготовке

По окончании обучения по программе «Управление персоналом и кадровое делопроизводство» вы получите диплом о профессиональной переподготовке. Документ вносится в реестр ФИС ФРДО.

огненно-рыжая девушка сидит за ноутбуком
Оставить заявку
на прохождение курса
«Управление персоналом и кадровое делопроизводство»
отправить заявку
студентка за монитором в окружении книг, тетрадей и прочего
6 причин, почему
стоит выбрать дистанционное обучение в «МПИ»
Обучайтесь с компьютера или
смартфона, находясь где угодно
Возможность обучаться
в ускоренном режиме
Без отрыва от работы и трат
времени и денег на дорогу
Техподдержка на связи 24/7
по любым вопросам
Учебные материалы
доступны круглосуточно
Пересдача контрольного
тестирования бесплатно
стилизованное изображение отзывов
Отзывы выпускников и клиентов
Видеоотзыв
Отзыв был
полезен?
Видеоотзыв
Отзыв был
полезен?
Видеоотзыв
Отзыв был
полезен?

Спасибо большое за обучение команде!🌺 Очень удобно ☺️. Роман курировал от начала и до конца👍. Буду обязательно обращаться еще!❤️

Отзыв логотип 2gis
Отзыв был
полезен?

Обучение было легким и интересным, доступным в понимании, спасибо большое.

Отзыв логотип 2gis
Отзыв был
полезен?

Мне очень понравилось. Быстро. Доступно. Полный материал. В ПДФ файлах, что даёт возможность изучать материал, когда тебе удобно. Мобильность. По необходимости, буду обращаться ещё раз. Советую друзьям и знакомым. Так как очень удобно.

Отзыв логотип 2gis
Отзыв был
полезен?

В отличие от других организаций тут все официально , так как отправляют сюда от работы !

Много нового узнал и вщял в работу методички !

Рекомендую !

Отзыв логотип yandex
Отзыв был
полезен?

Проходила профессиональную переподготовку в МАПС и осталась очень довольна. Все материалы были хорошо структурированы. Особенно хотелось бы отметить удобство формата, я могла учиться в любое удобное для меня время. Рекомендую это дистанционное обучение всем, кто хочет получить качественные знания!

Отзыв логотип yandex
Отзыв был
полезен?

Оцените качество информации на странице:

Средняя оценка: 4.9 (670 голосов)
Частыевопросы и ответы
Дистанционное обучение - это вообще законно?
Дистанционное обучение также носит название обучения с применением дистанционных технологий (электронное обучение). Такое обучение закреплено в Федеральном законе «Об образовании» от 29.12.2012 года № 273-ФЗ (ред. от 29.12.2017 года) и Приказе Министерства образования и науки РФ от 23 августа 2017 года № 816 «Об утверждении Порядка применения организациями, осуществляющими образовательную деятельность, электронного обучения, дистанционных образовательных технологий при реализации образовательных программ» (зарегистрировано в Минюсте России 18.09.2017 года № 48226). Многие ведущие ВУЗы страны, в том числе и МГУ им. М.В. Ломоносова, реализуют программы обучения с применением дистанционных технологий. При этом важно иметь в виду, что форма получения образования никак не отражается в получаемых документах об образовании.
Что нужно для обучения в дистанционном формате?
Для обучения в дистанционном формате подойдет: компьютер, ноутбук, планшет, телефон. Также необходим стабильный доступ в интернет.
Если я не успею изучить весь материал?
Дистанционный формат обучения предполагает под собой освоение курса по индивидуальному графику. График и план обучения можно согласовать с куратором, дабы избежать академической задолженности. Мы всегда идем на встречу!
Если я не смогу или не успею сдать тест, вы не выдадите мне диплом? нужно будет еще платить?
Платить дополнительно ничего нужно, 99% слушателей успешно проходят итоговые мероприятия. На тестирование дается 10 попыток. Если слушатель ответственно подходит к освоению курса - 10 попыток даже много. Обычно все проходят тест за 1 попытку.
Чем отличается профессиональная переподготовка от повышения квалификации?
1) Профессиональная переподготовка – это получение новой специальности. Например был юристом прошел переподготовку стал бухгалтером. Профессиональная переподготовка приравнивается ко второму высшему или второму средне-специальному образованию, все зависит от того, какое образование у слушателя поступившего на обучение к нам: высшее или среднее.

2) Основная цель повышения квалификации — дать актуальные сведения о нововведениях в профессии, обучить работе в новой программе или на новом оборудовании. В некоторых сферах, например в сфере здравоохранения, повышение квалификации обязательное – без него сотрудника могут отстранить от работы.
Возможно ли получить налоговый вычет после обучения?
Да, налоговый вычет получить можно. Академия МАПС по итогам обучения предоставляет все необходимые документа для возврата 13%.
Как проверить подлинность вашей образовательной лицензии?
Проверить подлинность нашей Лицензии Вы можете на сайте РОСОБРНАДЗОРА в сводном реестре лицензий на образовательную деятельность, пройдя по ссылке: https://obrnadzor.gov.ru/gosudarstvennye-uslugi-i-funkczii/gosudarstvennye-uslugi/liczenzirovanie-obrazovatelnoj-deyatelnosti/svodnyj-reestr-liczenzij/

Укажите ИНН Академии: 9722075876
Я нахожусь в другом городе, как мне получить документы по итогам обучения?
Мы бесплатно Вам отправим документы в ваш город почтой РФ.
Об институте «МПИ»

Наше основное направление - это дистанционное обучение по программам профессиональной переподготовки и повышения квалификации.

В нашем каталоге 1 315 дистанционных курсов обучения по 26 направлениям. Мы работаем по лицензии и выдаем только официальные документы установленного образца.

Дистанционное обучение позволяет обучаться в любое удобное время без отрыва от основной деятельности. При возможности вы можете пройти обучение в ускоренном темпе.

Наша цель - сделать дистанционное обучение еще более удобным и комфортным. Обучайтесь когда угодно и где угодно. Сдавайте контрольное тестирование только когда будете готовы.

Если у вас возникли сложности с выбором программы обучения - звоните нам. Мы всегда на связи и поможем с любыми вопросами.

Лицензия на оказание
образовательных услуг
№ лицензии: Л035-01298-77/ 01242403
лицензия - страница 1
выписка - страница 1

Даем только актуальные знания, которые требуют крупные компании-работодатели

Диплом московского института - плюс при трудоустройстве или при получении повышения

Контактная
информация

111024, г. Москва, ул. Авиамоторная, д. 50, стр. 2, помещ. 30/2

Режим работы:
пн-пт, с 09-00 час. по 18-00

8 (800) 777 29 41 Звонок по РФ бесплатный clients@mpi-msk.ru
задать вопрос